Foncière Magellan est heureuse d’annoncer l’obtention du label Great Place To Work France pour la 1ère année, label de référence en matière de qualité de vie au travail.
![Label Great Place To Work France](/sites/default/files/inline-images/Great%20Place%20To%20Work%20-%20Fonci%C3%A8re%20Magellan.png)
Ce label repose sur une méthodologie rigoureuse avec 2 outils d’évaluation :
• Le Trust Index, qui évalue la perception des salariés à travers plus de 60 questions ;
• Le Culture Audit, qui recense les pratiques de l’entreprises.
Interrogés de manière libre et anonyme, nos collaborateurs déclarent à :
• 84% : être fiers de travailler chez Foncière Magellan
• 86% : apporter leur contribution personnelle à l’entreprise
• 95% : avoir été bien accueillis
• 81% : que l'entreprise était un lieu propice à la convivialité
« Soucieux du bien-être de nos salariés, la qualité de vie au travail est un enjeu majeur pour Foncière Magellan car il est vecteur d’engagement de motivation et de performance » déclare Sonia Perron, Directrice des Ressources Humaines chez Foncière Magellan.
![Sonia Perron_Foncière Magellan](/sites/default/files/inline-images/Sonia%20Perron_Fonci%C3%A8re%20Magellan.png)
« Ce label démontre l’efficacité de notre démarche ainsi que notre volonté de garantir un environnement de travail inclusif, bienveillant et solidaire » ajoute Chloé Grasset, chargée de missions RH.
![Chloé Grasset_Foncière Magellan](/sites/default/files/inline-images/Chlo%C3%A9%20Grasset_Fonci%C3%A8re%20Magellan.png)
Une 1ère étape mais non une fin en soi puisque l’objectif est évidemment de s’inscrire dans un processus d’amélioration continue.